À PROPOS DE NOTRE CLIENT

Notre client est une entreprise familiale d'envergure, pionnière et leader dans le secteur de la fabrication de matériaux de construction en Amérique du Nord depuis plus de 50 ans. Portée par des valeurs humaines fortes et un engagement envers l’innovation, l'entreprise se distingue par la qualité supérieure de ses produits et son souci constant de répondre aux tendances du marché.

Pour soutenir la croissance de ses opérations dans la région du Centre-du-Québec, nous recherchons un(e) Adjoint(e) au soutien des ventes internes et logistique. Ce poste clé est basé sur un site de production/distribution majeur et relève de la direction des opérations locales.

APERÇU DU POSTE

Le ou la titulaire du poste joue un rôle central en assurant le lien entre le service des ventes, la gestion des commandes, la coordination de projets et la logistique de distribution pour le marché québécois. Ce rôle polyvalent combine des responsabilités administratives et opérationnelles afin de garantir un flux d’information fluide entre les équipes et une excellence du service à la clientèle.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Gestion des commandes : Recevoir, valider et traiter avec précision les commandes et les demandes de renseignements des clients.

• Soutien commercial : Collaborer avec l'équipe des ventes pour rassembler les informations nécessaires à la préparation des soumissions et assurer les suivis CRM.

• Coordination logistique : Superviser et coordonner les expéditions régionales en veillant à l’exactitude des commandes, au respect des délais et à l'optimisation des flux.

• Lien terrain/bureau : Assurer une communication étroite avec l'équipe de cour et de chargement sur le site pour valider la conformité des départs de marchandises.

• Gestion des stocks : Participer aux inventaires mensuels du dépôt pour garantir la précision et l'équilibre des inventaires.

• Collaboration interne : Agir comme point de contact bilingue pour faciliter les traductions internes et fluidifier la communication interfonctionnelle.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Bilinguisme essentiel (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit.

• Expérience pertinente en service client manufacturier, ventes internes, coordination logistique ou répartition.

• Excellente maîtrise des outils informatiques, incluant la suite Microsoft Office (Excel) et les systèmes de gestion client (CRM/ERP).

• Fortes compétences organisationnelles, rigueur, souci du détail et capacité à gérer les priorités sur un site dynamique.

• Aptitude à travailler de manière autonome tout en maintenant un esprit d'équipe collaboratif.

• Certification ou expérience de conduite de chariot élévateur (un atout majeur).

• Capacité physique à manipuler des charges légères (jusqu'à 25 livres) occasionnellement.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

• Salaire compétitif avec révisions annuelles basées sur la performance.

• Gamme complète d'avantages sociaux (assurances soins de santé et dentaires avec admissibilité immédiate).

• Régime de retraite avec contribution de l'employeur.

• Programme de participation aux bénéfices de l'entreprise.

• Initiatives axées sur le mieux-être au travail.

ENGAGEMENT DE L'ENTREPRISE

Notre client souscrit fièrement aux principes d'équité, de diversité et d'inclusion, en offrant un environnement de travail accessible à tous. Très engagée dans la transition écologique, l'entreprise déploie des initiatives concrètes visant la carboneutralité de ses opérations à moyen terme.
Cette offre vous correspond ? Postulez dès maintenant via le site ou en envoyant votre CV à b.clement@totemtalent.ca

Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste ; seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.

Le genre masculin est utilisé comme neutre.

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