Directeur, analyse de comptes

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À la Banque Laurentienne, nous croyons que nous pouvons changer l'expérience bancaire pour le mieux. Fondée à Montréal en 1846, la Banque Laurentienne aide les familles, les entreprises et les collectivités à prospérer. Aujourd'hui, nous comptons plus que 2 800 employés qui travaillent ensemble, comme Une Équipe, pour offrir une vaste gamme de services financiers et de solutions axée sur le conseil à nos clients partout au Canada et aux États-Unis. Nous obtenons des résultats en plaçant nos clients au premier plan, en faisant le meilleur choix, en agissant avec courage et en croyant que chacun a sa place.

Ce poste est à pourvoir au sein de Banque Laurentienne.

Institution financière solidement implantée au Québec, la Banque Laurentienne poursuit sa croissance axée sur l’atteinte de l’excellence. Le département de Service aux Entreprises se distingue par ses représentants spécialisés dans des créneaux de marché, et leur capacité à se démarquer en proposant des solutions novatrices. Le Service aux Entreprises constitue l’un des vecteurs de croissance stratégique pour la Banque avec l’objectif de croître les portefeuilles de prêts commerciaux.

Responsabilités

Au sein du Service aux Entreprises, le titulaire du poste devra assimiler les connaissances nécessaires afin de comprendre, de préparer et de rédiger des dossiers de crédit commercial.

Avec sa contribution à l’analyse des modèles d’affaires, l’analyse financière, la gestion des risques et l’évaluation des garanties, il agit à titre de ressource clé pour le directeur principal, gestion de portefeuille, et directeur de comptes, développement des affaires. Le poste de directeur, analyse de comptes consiste à :

Compléter la souscription de nouvelles transactions, de révisions annuelles des dossiers et d’amendements dans les délais prescrits.
Saisir les états financiers du client et projections financières dans l’outil de calcul de cote de risque.
Effectuer des analyses financières à partir des états financiers et projections financières, effectuer des analyses de sensibilité et effectuer des comparaisons avec les normes de l’industrie pour ce secteur d’activité.
Identifier et analyser les risques associés aux activités du client. Proposer des solutions pour encadrer les risques.
Assurer le suivi des irrégularités des portefeuilles de clients.
Assurer le suivi de la mise en place des suretés conformément aux conditions d’autorisation du crédit.
Participer à des rencontres ou conférences téléphoniques avec les clients.
Être impliqué dans les processus d’intégrité et de conformité (code de conduite, politiques internes).
Effectuer le travail selon des objectifs précis tout en respectant la législation en vigueur, les politiques, programmes et procédures de la Banque.

Qualifications

Minimum de 3 ans d’expérience.
Formation universitaire dans un domaine approprié (ex. : finance, comptabilité, économie).
Qualité de rédaction écrite (essentielle).
Capacité à travailler en équipe. Attitude positive.
Faire preuve de curiosité intellectuelle et posséder un esprit critique.
Intérêt marqué pour la finance et bonne capacité d’analyse.
Connaissance de la suite Office.
Bonne communication orale en français et en anglais*.

*Qualifications requises - La maîtrise professionnelle du français et de l’anglais est requise car le poste nécessite de fréquentes communications écrites et orales sur des questions complexes avec des parties internes et externes dans ces deux langues.

Ce que vous offre la Banque Laurentienne:

La rémunération totale proposée par la Banque Laurentienne englobe une gamme complète d'avantages sociaux et financiers, mettant en avant notre engagement envers le bien-être et le succès de nos employés.

Voici quelques-uns des points saillants de notre offre :

Le salaire de base annuel offert tiendra compte de l'équité interne, des compétences, de l'expérience et autres facteurs.
Rémunération complète : Bénéficiez d'un régime exhaustif incluant des révisions annuelles et des primes liées aux performances, assurant ainsi une reconnaissance équitable de votre contribution.
Mode de travail : Nous privilégions un mode de travail hybride en fonction des besoins de l'entreprise.
Régime d’achat d’actions : Vous êtes plus qu'un employé, vous avez la possibilité de devenir actionnaire de la Banque Laurentienne. La participation de l'employeur vous permet d'accroître encore davantage votre placement.
Congés : Outre les vacances payées, nous offrons des congés mobiles et d'autres possibilités de congés pour répondre aux divers besoins de nos employés.
Santé et mieux-être : Accédez à des professionnels de la santé, au Programme d'Aide aux Employés et à la Famille (PAEF), la télémédecine ainsi qu'à un programme de gestion du stress et de bien-être pour prendre soin de votre santé physique et mentale.
Assurances collectives et régime de retraite : Nous offrons un régime d'assurances compétitif basé sur vos besoins et ceux de votre famille ainsi qu'un régime de retraite à cotisations déterminées pour vous aider à préparer votre avenir.
Avantages financiers : En tant qu'employé de la Banque Laurentienne, vous devenez en même temps un excellent ambassadeur de nos produits et services. Profitez d'offres réservées aux employés sur une vaste gamme de produits. Profitez d'offres exclusives et de tarifs préférentiels sur des produits et services tels que les assurances, les hôtels, les billets de train, les spas et bien d'autres encore.

Nous sommes déterminés à créer un environnement professionnel enrichissant, où vos compétences sont valorisées et votre bien-être est une priorité. Joignez-vous à notre équipe pour une carrière gratifiante au sein de la Banque Laurentienne.

Inclusion et accessibilité

À la Banque Laurentienne, nous croyons que tout le monde a sa place. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés et où chacun a sa voix et sa chance de grandir et de prospérer. À cette fin, nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes dignes d'équité, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

Nous nous efforçons d'offrir une expérience de travail flexible et accessible à tous. Si vous avez besoin d'une mesure d’adaptation, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

LPRDE

Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d'établir une relation de travail avec vous.

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