Description de l'entreprise

Les Transporteurs en vrac Région 03 Inc. est une association affiliée à l’Association Nationale des Camionneurs Artisans Inc. (ANCAI). Notre regroupement est l’acteur principal dans le domaine du transport en vrac de la grande région de la Capitale Nationale et de Chaudière-Appalaches avec plus de 900 vraquiers. Nos abonnés sont propriétaires de camions 10 roues, 12 roues et semi-remorques, et nous sommes les seuls à pouvoir mobiliser une flotte de vraquier aussi importante.

Description de l’offre d’emploi

OFFRE D’EMPLOI – REPRÉSENTANT(E) RÉGIONAL

(poste saisonnier à temps plein – renouvelable annuellement)

Chef de file dans le courtage du transport des matières en vrac, Les Transporteurs en vrac Région 03 Inc. est une association de camionneurs au service de ses membres.

Nous souhaitons combler un poste de représentant(e) saisonnier avec une personne apte à promouvoir les intérêts des camionneurs abonnés à notre association. Habile à maintenir de bonnes relations malgré la présence de situations parfois litigieuses, cette personne viendra appuyer les divers courtiers en transport de matières en vrac de notre région. La personne retenue possédera un permis de conduire valide puisque l’exercice des tâches s’effectuera principalement à l'extérieur du bureau, à l’intérieur du territoire desservi pour la visite des chantiers où transportent les camionneurs de l'association.

Notre corporation offrira une formation complète et rémunérée.

Ce travail convient particulièrement aux personnes disponibles, chaque année, de la mi-avril à novembre. Il permet aussi, aux personnes qui le souhaitent, d’occuper un autre emploi en dehors de cette période ou de se consacrer à d’autres occupations. Nous encourageons notamment les personne retraité(e)s ou préretraité(e)s désirant demeurer actives et répondant à ce profil à postuler.

Territoire desservi :

Rivière-du-Loup – Témiscouata – Kamouraska – Côte du Sud

Profil et exigences :

Autonome
Dynamique
Responsable
Maîtriser Internet et le courrier électronique
Formation ou expérience (un atout)

Fonctions :

Travailler en complémentarité avec les directrices et directeurs de courtage en place selon leurs besoins spécifiques
Contrôler le respect, par les entrepreneurs, des clauses préférentielles d’embauche
Être présent sur «le terrain»
Tenir à jour un agenda des interventions pour chacun des courtiers
Assurer un suivi constant sur les chantiers majeurs
Faire la promotion des courtiers, de leurs services et de ses abonnés
Identifier les contrats à venir et vérifier la présence de clauses préférentielle d’embauche
Promouvoir la présence de clauses préférentielles d’embauche dans les devis de construction
Promouvoir, auprès des municipalités, l’adoption de clauses préférentielles d’embauche
Offrir aux entrepreneurs un suivi rapide et de qualité à leurs demandes
Participer aux réunions des représentants régionaux
Participer aux réunions pertinentes des conseils d’administrations des courtiers
Participer aux réunions de chantiers
Maximiser l’utilisation des ressources «interzones»
Contrôler le respect, par les abonnés, de leur contrat d’abonnement

Conditions :

28 à 35 heures par semaine
Salaire à partir de 24$ l’heure
Allocation pour les déplacements venant bonifier la rémunération
Contrat saisonnier (avril à novembre) renouvelable à chaque année

Entrée en fonction :

Avril 2025
Pour postuler, faites parvenir votre candidature avant le 9 mars 2025 à: emploi@vrac03.com

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

ExpérienceUn atout

Tavailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Emplois en Vente et Représentation

Représentant(e) régional - saisonnier