The person's main mandate will be to manage the branch and its employees as well as to establish and implement the corporate development action plan.
- Plan, direct, recruit employees, train them and evaluate the branch's sales and service activities to ensure objectives are achieved;
- Supervise the daily activities of his team with a view to improving performance, profitability and efficiency;
- Achieve annual objectives through a short, medium and long-term action plan;
- Act as a leader by implementing a culture of continuous improvement and positively leading change management;
- Ensure customer satisfaction is a priority for his entire team;
- Develop and maintain long-term customer relationships;
Required Skills
- Bachelor's degree in administration, marketing or experience in Leading a sales team;
- Minimum 5-10 years of experience in a similar position;
- Experience and knowledge in the industrial field.
- Excellent verbal and written communication skills in French and English;
Desirable Skills
- Very strong management skills;
- Strategic vision;
- Strong ability to achieve sales, growth, and profitability objectives.
Work location:
Ville St-Laurent
Description de l'entrepriseRejoignez la grande famille des Boutiques Le Pentagone !Depuis 50 ans, nous avons bâti une belle histoire dans le monde de la mode régionale, et aujourd'hui, nous recherchons des collaborateurs inspirants, intègres,...
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